• ⛳️ Ingénieur Manager R&D Applications Bâtiment (H/F)
• 🌏 France, 13, Aix en Provence
• Regular

Les processus de conception et d'ingénierie pour le développement des projets de bâtiments et d'infrastructures complexes exigent une étroite collaboration des différentes parties prenantes tout au long du projet. Étant donné que les projets de construction sont toujours plus complexes, toutes les équipes doivent faire appel à CATIA et à la technologie de jumeau virtuel de 3DEXPERIENCE en tant que langage commun afin de simplifier la collaboration et de limiter les reprises entre les phases.

Pour en savoir plus sur le rôle de CATIA dans le domaine de la construction : https://www.3ds.com/fr/produits-et-services/catia/disciplines/construction/

Au sein de la division CATIA R&D Construction, Cities and Territories, vous serez responsable de l’équipe qui développe les solutions du futur pour l’industrie du bâtiment. 

Poste basé à Aix-en-Provence (13)

#CATIA #C++ #web #batiment #construction 

Vos missions
Vous serez au cœur de la transformation de l’industrie du bâtiment en pilotant le développement des applications 3DEXPERIENCE CATIA qui permettront de diminuer les temps de conception et de construction tout en améliorant la qualité.
Ces travaux s’inscrivent dans le cadre du partenariat signé avec Bouygues Construction :
https://www.3ds.com/fr/newsroom/press-releases/bouygues-construction-and-dassault-systemes-expand-their-partnership-speed-digital-transformation-construction-industry

Le développement de ces applications combine des technologies C++ et web.

Vous dirigerez une équipe de 5 personnes amenée à croitre.

Vous serez amené.e à travailler principalement dans les applications CATIA desktop et web au sein de la plateforme 3DEXPERIENCE.
Vous êtes à l’écoute des clients et savez synthétiser et formaliser leur processus et leurs demandes.
Vous savez trouver des solutions innovantes pour résoudre les problèmes auxquels vous êtes confrontés.
Ce poste vous permettra de vous épanouir dans un métier doublement passionnant mêlant la construction et l’ingénierie logicielle.
Vous savez encadrer une équipe de développeurs afin de produire des applications de qualité, performantes et innovantes.

Vos qualifications 
Vous êtes diplômé.e d'une Ecole d'ingénieur / Master Universitaire, vous vous êtes spécialisé.e en Informatique / Développement.

Vous justifiez de plusieurs expériences dans le développement logiciel et vous maîtrisez le C++.
Des connaissances sur des technologies web (Javascript, HTML5) sont aussi demandées.
Une expérience significative en management d’équipe, avec une forte capacité à construire des relations solides avec les membres de l’équipe et les parties prenantes.
Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, au vue des interactions multiples
Vous avez un niveau d’anglais courant à l’écrit comme à l’oral. 
Une expérience dans l’utilisation de logiciels utilisés dans la construction serait un réel atout. 
Créatif.ve, vous savez faire preuve de rigueur et d’autonomie dans vos développements. Vous avez la volonté de vous impliquer dans l'élaboration de produits basés sur de nouvelles technologies tout en étant proche des besoins des clients. 
Votre motivation, votre curiosité seront de sérieux atouts pour réussir à ce poste. 

Nous rejoindre c'est aussi
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans

Principaux avantages et bénéfices :
- Environnement multiculturel
- Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé 
- Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion 
- Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc 

Diversity statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.